Зарплатная карта от Альфа-Банка: условия, преимущества, как заказать

В Альфа-Банке зарплатная карта предназначена для сотрудников организаций, заключивших партнерский договор с банком. Карта используется для получения заработной платы, оплаты товаров и услуг, снятия средств и переводов.

Особенности зарплатного проекта от Альфа-Банка

В современных условиях большинство компаний переводят зарплату сотрудникам на банковские карты. Зарплатный проект от Альфа-Банка позволяет компаниям удобно и безопасно организовать выплату заработной платы, а сотрудники получают быстрый доступ к средствам и дополнительные преимущества.

Банк обслуживает тысячи организаций и предпринимателей, участвующих в зарплатных проектах.

Клиентам предоставляются следующие преимущества:

• бесплатное обслуживание зарплатной карты для сотрудников;
• доступ к средствам 24/7 через банкоматы и мобильное приложение;
• возможность выпуска до 5 дополнительных карт к одному счету;
• снятие наличных в банкоматах Альфа-Банка и партнеров — без комиссии (до лимитов банка);
• удобное мобильное приложение для контроля баланса, переводов и оплаты услуг;
• кешбэк до 5% в выбранных категориях и до 100% по специальным предложениям.

Зарплатный проект подходит для организаций и индивидуальных предпринимателей, помогает:

• сохранять конфиденциальность размера дохода сотрудников;
• осуществлять выплаты в любой день недели и в любое время;
• гарантировать сотрудникам быстрый доступ к средствам после поступления выплаты.

Работодатель использует специальный сервис АЗОН Альфа для управления начислениями. Все расходы по выпуску и обслуживанию карт несет организация.

Условия предоставления карты Альфа для з/п

Карта выдается сотрудникам организаций, подключенных к зарплатному проекту Альфа-Банка.

Для оформления карты требуется:

• быть сотрудником компании, заключившей договор с Альфа-Банком;
• предоставить паспорт и заявление работодателю;
• получить карту в офисе банка или через компанию.

Оформление и обслуживание зарплатной карты для сотрудников — бесплатно.

Разновидности зарплатных карт и пакетов

В рамках зарплатного проекта доступны современные дебетовые карты, включая премиальные продукты. Карты отличаются пакетом услуг, уровнем сервиса и программой лояльности.

На июль 2025 года доступны три основных пакета обслуживания для зарплатных карт:

1. Базовый — стандартное обслуживание, кешбэк до 1%, бесплатные переводы и снятие наличных в банкоматах Альфа-Банка;
2. Оптимальный — расширенный кешбэк до 3–5% в выбранных категориях, дополнительные скидки у партнеров, больше бесплатных услуг;
3. Премиум (Alfa Only, Alfa Only Travel, Альфа-Карта Premium) — персональный менеджер, Priority Pass, премиальные сервисы, повышенный кешбэк и привилегии.

Для всех пакетов доступна функция накопительного счета («Копилка») с процентом на остаток по стандартным ставкам банка.

Возможности для сотрудников

• бесплатное обслуживание и перевыпуск карты при утере;
• выпуск дополнительных карт для членов семьи;
• подключение к мобильному банку и интернет-банку;
• выбор и смена категорий кешбэка;
• специальные условия по кредитам и накопительным продуктам;
• льготные условия переводов.

Для руководства и топ-менеджмента

Для руководителей компаний и топ-менеджеров доступны премиальные карты с расширенным пакетом:

• персональный менеджер и премиальный сервис;
• Priority Pass и доступ в бизнес-залы аэропортов;
• страхование путешествий и дополнительных рисков;
• повышенные лимиты и дополнительные привилегии;
• эксклюзивные предложения от партнеров банка.

Стоимость обслуживания и преимущества

Базовый пакет услуг предоставляется бесплатно для всех участников зарплатного проекта. Премиальные карты и расширенные пакеты могут подключаться по заявке работодателя.

Пакет и уровень обслуживания определяется работодателем при заключении договора с банком.

Партнерские и бонусные программы

Для держателей зарплатных карт действуют:

• кешбэк до 5% в выбранных категориях и до 100% в акциях банка;
• бонусы и скидки от партнеров: магазины, сервисы, онлайн-кинотеатры и авиакомпании;
• возможность выпуска семейной или детской карты.

Преимущества для держателя карты

Для сотрудников организаций, подключенных к зарплатному проекту в Альфа-Банке, действует ряд современных преимуществ и привилегий:

• бесплатное снятие наличных в банкоматах Альфа-Банка и банков-партнеров (более 20 000 устройств по РФ);
• возможность открытия накопительного счета для пассивного дохода;
• кредиты и кредитные карты с индивидуальными льготными ставками для зарплатных клиентов;
• дополнительные льготы по лимитам на переводы и снятие наличных;
• кешбэк до 5% в популярных категориях и до 100% по акционным предложениям;
• процент на остаток на накопительном счете по текущим ставкам банка;
• бесплатное годовое обслуживание;
• оплата покупок с помощью смартфона (Apple Pay, Google Pay, Mir Pay);
• минимальный пакет документов для получения кредита;
• онлайн-контроль баланса и операций через мобильное приложение и интернет-банк;
• бесплатная онлайн-блокировка и разблокировка карты;
• мобильное приложение Альфа-Банка, Альфа-Клик и Альфа-Чек;
• бесплатная оплата услуг ЖКХ, интернета, мобильной связи через приложение;
• быстрое зачисление заработной платы;
• смена пин-кода через банкомат или приложение;
• переводы в другие банки по номеру телефона без комиссии (до лимитов банка);
• чат с поддержкой банка 24/7;
• возможность оформления виртуальной карты;
• длинный операционный день по операциям (до 23:30);
• дизайн карты с корпоративной символикой (по запросу организации);
• персональный менеджер для премиальных пакетов;
• поиск ближайшего банкомата в приложении.

Банк также предлагает зарплатным клиентам оформление кредита, рефинансирование долгов и получение кредитной карты на специальных условиях после подтверждения поступлений на счет.

Карта «Мир» от Альфа-Банка

Зарплатная карта «Мир» — национальная дебетовая карта с бесплатным обслуживанием. По ней действуют все основные возможности: бесплатное снятие наличных, оплата услуг и переводов, участие в программах «Привет, Мир!» и кешбэк от партнеров до 20% на акции платежной системы.

До 100 000 руб. в месяц можно без комиссии перевести по номеру телефона.

Кешбэк и бонусы по карте «Мир» определяются акциями самой платежной системы и партнеров банка.

• Страхование и скидки у партнеров;
• Повышенный кешбэк за покупки у партнеров;
• Процент на остаток на накопительном счете (по действующим ставкам банка).

Безопасность

Карты Альфа-Банка защищены по современным стандартам: чип, SMS- и push-уведомления, шифрование онлайн-операций, протокол 3D Secure, система одноразовых паролей.

Акции и бонусы для держателей

Для держателей зарплатных карт регулярно проводятся акции, розыгрыши призов, предоставляются скидки и кешбэк в партнерской сети банка. Можно подключить накопительный счет для автоматического накопления части зарплаты.

Процент на остаток по накопительному счету устанавливается согласно действующим ставкам банка и зависит от условий программы на момент оформления.

При оплате товаров и услуг в партнерских магазинах банк начисляет дополнительные скидки и кешбэк по действующим акциям.

Как присоединиться к зарплатному проекту

Участником зарплатного проекта Альфа-Банка может стать любой сотрудник компании, заключившей договор с банком.

Подключиться можно двумя способами: через работодателя (стандартно) или, если это предусмотрено, подать заявку в офисе банка самостоятельно.

Через работодателя

При трудоустройстве сотрудник заполняет заявление на выпуск карты и подключение к зарплатному проекту. Договор с банком заключает работодатель, который передает список сотрудников для выпуска карт. Карта выдается в отделении банка, все выплаты по зарплате зачисляются на нее.

Самостоятельно

В некоторых случаях сотрудник может самостоятельно подать заявку на выпуск карты через отделение банка или официальный сайт. После выпуска карты сотрудник сообщает реквизиты счета в бухгалтерию своей компании.

Важно: если организация не заключила договор с Альфа-Банком, оформить зарплатную карту по программе невозможно.

Для оформления потребуется паспорт, заявление, иногда СНИЛС и ИНН.

Как активировать зарплатную карту Альфа-Банка

Для активации карты:

• позвоните на горячую линию банка или воспользуйтесь мобильным приложением;
• выберите нужный раздел меню и следуйте инструкциям оператора;
• предоставьте паспортные данные и кодовое слово (при необходимости);
• подтвердите активацию через SMS-код или push-уведомление.

Оператор банка подтвердит активацию, либо вы получите уведомление в приложении.

Сроки изготовления карты

Зарплатная карта Альфа-Банка выпускается в среднем за 2-5 рабочих дней. Максимальный срок изготовления индивидуальной именной карты — до 14 дней.

Как узнать о готовности продукта

Сотрудник банка уведомит о готовности карты по телефону или СМС. Получить карту можно в офисе, который укажет работодатель или выберет клиент.

Можно ли использовать другие карты Альфа-Банка для получения зарплаты

Сотрудник может использовать любую дебетовую карту Альфа-Банка для получения зарплаты, если предоставит ее реквизиты в бухгалтерию компании. Закон разрешает сотруднику самостоятельно выбирать банк для зачисления зарплаты.

Часто используются следующие продукты:

• Альфа-Карта;
• Alfa Only;
• Alfa Only Travel;
• Alfa-Карта Premium;
• Карта «Мир».

Неудобства использования зарплатной карты

Основные нюансы:

1. Автоматическое подключение некоторых пакетов опций (например, страхование, смс-уведомления, кешбэк) — условия зависят от типа карты;
2. Комиссии за снятие наличных и переводы в другие банки сверх лимита, установленных по тарифу карты.

Зарплатный проект Альфа-Банка остается одним из самых выгодных и удобных решений для компаний и сотрудников.